Buscar empleados para la empresa- Como encontrar buenos trabajadores en las bolsas de empleo online.

Motivacion de personal y mayor rendimiento empresarial- Reconocer los logros y meritos para conseguir mejorar los resultados del negocio.

Lo que buscan las empresas hoy en dia – Las habilidades y perfiles profesionales mas demandados por las empresas. Preparate para el mercado laboral.

Riesgos laborales – Evitar los principales errores que se cometen en el campo manteniendo la seguridad de los trabajadores y la empresa.

Motivacion de personal- Errores que se suele cometer por desconocimiento, u otras causas, a la hora de motivar a las personas… y a uno mismo.

Desarrollo profesional- El desarrollo como factor importante para aceptar o renunciar a un trabajo, pieza clave por encima de otros elementos considerados hasta ahora mas relevantes.

Procesos de seleccion de personal extraños- Algunas preguntas que utiliza Google en sus entrevistas de seleccion de trabajadores.

Superacion personal – El camino para ser mejor persona y profesional pasa por saber reconocer que no es perfecto pero que nuestras imperfecciones nos ayudan a mejorar.

Decisiones tomamos a toda hora y en todas partes, algunas son sencillas, pero otras nos ponen a pensar. Conoce que estrategias utilizan los expertos para sobrellevar una situación difícil y cuéntanos cómo lo haces tú.

Politica salarial – Los principales errores que cometen los trabajadores o futuros trabajadores a la hora de negociar salarios. ¡Esto tambien afecta a las empresas!

Trabajo- Cual puede ser el mejor horario para trabajar, el que mas se rinde o se consigue mejores resultados.

Innumerables son los beneficios que pueden obtenerse en una organización con la gestión adecuada de su Comunicación Interna; obteniendo, como resultado final un impacto positivo en la productividad y en el funcionamiento general de la empresa.

+ SOCIAL DEL MES

De acuerdo a cifras oficiales, se conocen situaciones como; el tráfico de seres humanos y personas refugiadas donde el 80% de los casos son mujeres.